Le ministre de la Jeunesse et des sports, de l’éducation civique, la formation qualifiante et de l’emploi Hugues Ngouélondélé a lancé le 14 novembre 2024 à Brazzaville, le programme STAGI pour former 10.000 jeunes stagiaires au marché du travail dont 50% de filles par an. C’était en présence d’Adama Dian-Barry, représentante résidente du PNUD au Congo. Le programme STAGI est le fruit du partenariat entre le PNUD et le syndicat patronal Unicongo.
Prélude au lancement de ce programme, une conférence de presse a été organisée pour expliquer STAGI. Elle a été animée par Florian Koulimaya, conseiller du ministre en charge de la Formation qualifiante; Jusvi Mabika, spécialiste de la jeunesse au PNUD; Nancy Chenard, secrétaire générale de Unicongo et Ezechiel Ouedraogo, consultant.
Le programme STAGI a pour objectif de former des jeunes âgés de 18 à 35 ans, au marché du travail, tout en répondant aux besoins des entreprises en matière de formation et d’accompagnement. Il permettra aux jeunes de bénéficier des stages diversifiés dans différents secteurs. Ce programme est une occasion unique d’acquérir des compétences pratiques, d’élargir leur réseau professionnel et d’améliorer leur employabilité.
Pour Jusvi Mabika, le programme STAGI cible le placement de 10.000 jeunes stagiaires dont 50% de filles par an. Quatre services ont été mis en place: une plateforme numérique centrale des offres et des services d’un stagiaire; la plateforme des compétences des jeunes disponibles à la recherche d’un stage ou d’un emploi; le mentorat; l’encadrement, le coaching et l’intermédiation entre les jeunes et le marché du stage. Chaque stagiaire bénéficiera d’un coaching et d’un suivi personnalisé par un cabinet international spécialiste en ressources humaines.
Le programme prévoit six étapes: l’inscription de la plateforme STAGI, l’identification des besoins de stage, l’opérationnalisation d’une banque de données, la mise en place d’un comité technique tripartite, la signature d’une fiche d’engagement par le stagiaire et le dispositif d’encadrement et de suivi pré, pendant et post stage.
Le calendrier du processus se présente de la manière suivante: inscription du 14 novembre au 14 décembre 2024; la sélection du 16 décembre 2024 au 16 janvier 2025; le mentorat du 23 janvier au 23 février 2025 et le déploiement est prévu le 3 mars 2025. Il s’agira du placement des jeunes dans les entreprises, les structures étatiques pour un stage de trois mois, d’une formation coaching sur les compétences professionnelles et le développement personnel. Les critères de sélection sont: le niveau d’études et de domaine de formation; l’expérience professionnelle (aucune expérience préalable ou expériences de stage précédentes pertinentes); engagement dans des projets ou des activités parascolaires au domaine); motivation et intérêt (la qualité du CV, la lettre de motivation convaincante, la clarté des objectifs professionnels et de l’intérêt pour le stage proposé), etc.
Au lancement du programme STAGI, la représentante résidente du PNUD au Congo Adama Dian-Barry, a indiqué que le PNUD, croit fermement que la clé pour relever le défi lié à l’employabilité des jeunes, réside dans la mise en place des mécanismes de transfert de compétences transversales, mais aussi dans la création d’opportunités concrètes qui leur permettent de se forger un avenir solide et durable. «STAGI est conçu pour servir de passerelle vers l’emploi, un tremplin qui permet aux jeunes de se lancer dans une carrière significative, alignée avec leurs valeurs et aspirations. Chaque stage est conçu pour favoriser la montée en compétences du bénéficiaire et selon le besoin du marché du travail», a-t-elle précisé.
Pour sa part, le ministre en charge de la Formation qualifiante et de l’emploi Hugues Ngouélondélé a encouragé les jeunes diplômés en quête de stage à soumettre leur candidature à travers le lien d’inscription. Dans la même perspective, a-t-il poursuivi, les entreprises mettront en ligne leurs différentes offres de stage, ce qui permettra au comité de sélection d’identifier les profils correspondant aux offres disponibles. Il a aussi annoncé l’engagement de la chambre de commerce, d’industrie d’agriculture et des métiers de Brazzaville et de Pointe-Noire d’accompagner le ministère dans la mise en œuvre de cette initiative.
A.NK-K.
